Mieux connaître ADR Education

Vous êtes invités à faire plus ample connaissance avec les associés d’ADR Education, Sylvain Lefebvre, Andrew Fulton, Jessica McNamara, Robert Pidgeon et Mallorie Nicholson.

ADR Education est une entreprise solidement établie au Canada qui réunit cinq spécialistes des processus de gestion des conflits. Nous proposons nos services dans toutes les régions du pays et travaillons dans les deux langues officielles. Nous acceptons également des mandats à l’étranger. Grâce à l’expérience que nous cumulons en droit, en psychologie, en planification et en règlement des différends, nous pouvons nous targuer de posséder une agilité distinctive.

À titre d’intervenants, nous nous engageons à fournir un service exceptionnel. Nous croyons que les personnes qui vivent une situation de conflit peuvent aplanir leurs différends si elles obtiennent de l’aide pour améliorer les processus et les communications.

À titre de formateurs, nous nous engageons à livrer des solutions d’apprentissage qui enrichissent les compétences de nos clients et qui répondent à leurs besoins ou circonstances uniques.

Nous fondons nos interventions sur la qualité de nos relations. En travaillant avec nous, vous constaterez que nous sommes :

  • Dignes de confiance
  • Accessibles
  • Affables
  • Ouverts
  • Déterminés

Comme les cinq associés d’ADR Education ont les compétences requises pour intervenir dans tous les mandats que nous acceptons, il est possible de demander qu’une personne se substitut à une autre. Plusieurs associés peuvent également être affectés à un mandat au besoin. Pour en apprendre davantage sur nous, consultez les biographies ci-dessous.

Gordon Sloan, fondateur

Gordon a commencé à proposer des services de médiation en 1985. Il a fondé ADREducation en 1997 et a commencé à fournir des services de résolution des différends dans toutes les régions du Canada.

bio complète/ vidéo

Play Video

Sylvain Lefebvre, associé

Sylvain a œuvré 26 ans dans les ministères fédéraux, soit 20 ans au Service correctionnel du Canada et 6 ans à l’Agence canadienne d’inspection des aliments, où il a occupé le poste de Gestionnaire national du programme, Système de gestion informelle des conflits.

bio complète/ vidéo

Play Video

Andrew Fulton, associé

Andrew propose des services en matière de règlement de différends depuis 1994. Il réside à Edmonton, en Alberta, et possède un pied-à-terre dans la grande région de Vancouver, en Colombie-Britannique.

bio complète/ vidéo

Play Video

Jessica McNamara, associée

Jessica propose des services en matière de règlement des différends depuis la fin des années 1990. Elle accepte des mandats à titre de médiatrice, de facilitatrice, de négociatrice, de coach et de formatrice dans les différentes régions du Canada.

bio complète/ vidéo

Play Video

Robert Pidgeon, associé

Robert est médiateur agréé. Il est reconnu et respecté dans le domaine de la prévention et de la gestion des conflits pour ses qualités de pédagogue. Son bureau est situé en Ontario.

bio complète/ vidéo

Play Video

Mallorie Nicholson, associée

Mallorie possède une maîtrise en prévention et règlement des différends de l’Université Victoria, en Colombie-Britannique, et un diplôme de premier cycle dans le programme Paie, conflits et justice de l’Université de Toronto, en Ontario.
bio complète/ vidéo

Play Video

Meda Kabue, directrice du cabinet

Le rôle de Meda en tant que directrice du cabinet est de soutenir les associés dans les tâches organisationnelles et logistiques qui assurent une prestation des services rapides et réussie pour les clients d’ADR Education.

bio complète/ vidéo

Play Video

Jamie Chicanot, collaborateur et ex associé

Jamie possède un diplôme d’études supérieures en prévention et règlement des différends. Avec près de 20 ans d’expérience dans le domaine, il est un praticien accompli.

bio complète/ vidéo

Play Video

Sylvie Matteau, collaboratrice et ex associée

Sylvie est passionnée par son domaine d’expertise. Elle aime travailler avec les membres de la haute direction et les gestionnaires qui doivent affronter les conflits en milieu de travail.

bio complète/ vidéo

Play Video

Cherolyn Knapp, collaboratrice

La pratique de Cherolyn Knapp comprend la médiation, la facilitation, la négociation, les évaluations en milieu de travail, la formation et les enquêtes.

bio complète/ vidéo

Play Video

Barbara McNeil, collaboratrice

Barbara cumule plus de 30 ans d’expérience comme médiatrice, facilitatrice, arbitre et formatrice en résolution des différends dans le cadre de mandats variés : milieu du travail, municipalités, secteur de l’énergie, gouvernance, etc.

bio complète/ vidéo

Play Video

Brin Hamilton, collaboratrice

Brin Hamilton est une conseillère en ressources humaines spécialisée en gestion des conflits qui accepte des mandats de consultation, de médiation, d’arbitrage et de facilitation.

bio complète/ vidéo

Play Video

Salima Samnani, collaboratrice

Salima Samnani est une Canadienne d’origine indienne ayant immigré du Kenya. Son expérience d’avocate plaidante et de chargée de cours dans les domaines du droit public et du droit du travail lui permet de se distinguer comme enquêtrice, médiatrice et facilitatrice dans le cadre de mandats liés au climat de travail.

bio complète/ vidéo

Play Video

Jonathan Chaplan, collaborateur

Pendant une carrière qui s’est échelonnée sur plus de 35 ans, Jonathan a pratiqué comme avocat, médiateur, facilitateur, praticien en justice réparatrice, formateur et gestionnaire.  Dans toutes les fonctions qu’il a occupées, Jonathan a été mû par le désir d’aider les personnes à mieux communiquer entre elles et à mieux travailler ensemble.

bio complète/ vidéo

Play Video

Le formateur a une habileté exceptionelle à tisser la théorie et la pratique... à travers des sujets sensibles.

Approche exceptionnelle qui prend un sujet complexe et le distille en composantes digestibles

Méthodes d''enseignement fantastiques ! Adaptées à l''audience.

L'équipe a été efficace. Notre cas était prévu pour une semaine de procès, mais a été réglé en une seule journée !

J'ai vu beaucoup de manuels traitant de ce sujet, et celui-ci est de loin le meilleur.

Des facilitateurs accomplis et authentiquement enthousiastes de ce qu'ils enseignent... très accessibles.

Excellent formateurs ayant la capacité de nous garder en piste et de prendre le contrôle aux moments opportuns.

Notre personnel a eu l'occasion de constater l''utilité des compétences enseignées dans leur travail particulier

Votre capacité à personnaliser le cours le rend pertinent pour le travail que nous faisons à tous les jours.